4月13日曜日の午後，ビットスターズ 初回入金ボーナス会社が「山東陸講堂」管理・制御システム研修会を開催。ビットスターズ 初回入金ボーナス会社党委員会副書記、総経理の陳道江氏が会議に出席し、スピーチを行いました，党委員会メンバー、王盛鋼局長が会議を主宰した。

会議，王盛港はビットスターズ 初回入金ボーナスの構築を紹介，人事部、財務管理部、土地事業部および入札管理センターの責任者，各機能分野の管理および制御のアイデア、原則と管理事項のトレーニングと実施を提供する。

陳道江は強調しました，グループ会社の管理・制御体制の構築は一大イベント，関与する組織、人員、金融、監査とその他の多くの側面，あらゆる権限の調整は非常に重要です。ビットスターズ 初回入金ボーナスで良い仕事をするために，3 つの問題の解決に注力します。まず、グループ本社と関連会社のあらゆるレベルでの機能的位置付けを明確にする必要があります，2 つ目は、「4 つの改善」革新的実践活動の重要な成果として、権限と責任のシステムの構築を改善することです，3 番目は、管理および制御システムの実装です。

伝染病の予防と制御で良い仕事をするために，会議はビデオ形式で行われます。ビットスターズ 初回入金ボーナス会社のゼネラルマネージャーのアシスタント，各部門の副事業部長以上，機能的な子会社チームのメンバーと部門長，聊城会社、浜州会社の責任者，吉市の三次企業の主な責任者がメイン会場の会議に出席，ビデオ会議に参加する地域外の企業担当者。