12月11 日、省ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件国有企業「カウントダウン」ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件特別監察チーム、省国有資産監督管理委員会企業ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件部長劉福帥とビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件一行検査のためビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件へ行きます。ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件の党委員会書記、Zhan Baowei 議長が会議を主宰しました，党委員会副書記、総経理の陳道江氏が監督グループに直属ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件国有企業「カウントダウン」で労働状況をビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件。

陳道江氏が報告書でビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件した省党委員会と省政府の強力なリーダーシップの下，省国有資産監督管理委員会の強力な指導と支援を受けて，ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件の名前は次のとおりです「4 つの改善」革新的な実践活動が主な焦点，「カウントダウン」ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件作業を強力に推進する，党建設の強化と党の包括的かつ厳格な統治を検討するため、13回の会議を開催、混合所有権ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件、3 つの制度ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件とその他の主要なビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件課題，ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件作業を強力に推進する，明らかな結果が達成されました。次のステップでは、ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件はビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件による「カウントダウン」ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件の統合展開，最新のエンタープライズ システムの改善を加速する，国有首都のレイアウトを最適化および調整する，混合所有権ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件を着実に推進，市場志向の運営メカニズムの改善を継続する，国有資産の監督システムを継続的に改善する，党の指導力と党建設を包括的に強化する，「ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件」「困難への対処」「革新」の要点をつかむ，断固としてビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件を推進し、着実に前進。

ジャン・バオウェイビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件、このビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件はにありますビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件9 期中国共産党中央委員会第 5 回総会の精神の実施キーピリオド、省党委員会と省国有資産監督管理委員会の9つの主要なビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件行動において「カウントダウン」ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件の鍵となるノード、グループ会社による検査および是正作業の包括的な実施の最終段階で実施，グループ党委員会はこれを非常に重視しています。一ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件はあなたの政治的地位を向上させるためです、ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件自己変革への強い意識。ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件は新しい会社です。新しいビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件には古いビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件が抱えていた歴史的な問題はありません，しかし、歴史的な問題がないからといってビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件をやめるわけにはいきません，ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件の意識をしっかりと確立しなければなりません。二自分自身の現実に基づいて、本当うまくやりましょうビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件の設計。グループ党委員会はグループ会社の3か年ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件計画を可決した，慎重にまとめました2020 年の作品，来年の作業計画を策定しました。トップレベル設計による，ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件の方向性を確実にする、ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件目標、ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件課題、ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件の成果の実現。3つ目は刃を内側に向ける精神，主要分野のビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件に焦点を当てる。今年はビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件が人事制度の推進に注力、給与システム、懲戒検査および監督制度、監査制度等6 つのビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件課題，検査を主な内容とする企業の安全開発保証システムを開発，検査検査が確立されました、国有資産の監督、経済監査、監督、検査、社会的監督に関する 5 つの基準。給与制度ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件，「2 つのアイアンと 1 つのビッグ」を打破する決意，広範な協議を通じて，従業員代表会議の手順を実行する，ついにビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件決議案を策定。ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件後，グループの幹部と従業員の精神状態は大きく変化しました。4番目今後の発展とビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件の実施に基づく着替える明るい未来。中国共産党中央委員会第5回総会の精神の実施と関連し、ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件現実に基づいて、“ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件4 次 5 か年計画"期間中、ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件は全力を尽くして作成機能、ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件ットフォーム、サービス、イノベーション、効率「5 タイプ」エンタービットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件イズ、技術革新ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件への変革。11 月4日、山東省土地資源産業発展研究院の除幕式および戦略的協力調印式が開催されました，産業政策研究と産業技術革新を通じて、技術革新ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件への変革。5 は党のリーダーシップ構築を強調し、ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件に活力を注入そしてモチベーション。ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件党委員会は党の構築を非常に重視しており、それを徐々に育成しています“ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件にブランチを構築し、置く党旗が立っているビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件現場にて”ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件特色党建設ブランド,合格ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件されたビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件のための党設立ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件組織保証を提供します。

劉福帥グループ会社の全体的なビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件活動を評価。彼は指摘しました，近年，ビットスターズ明確な開発目標、明らかな結果，グループ党委員会はビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件作業を非常に重視している，しっかりとしたビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件作業、ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件より強く、ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件驚くべき結果。

ビットスターズ 入金不要ボーナス出勤条件の党委員会のメンバー、李京廷、規律検査委員会書記，党委員会メンバー、王勝剛取締役とグループ幹部、二次会社や部門の責任ある同志が参加しました。