開始時のスプリント，懸命に働き、新たな章を開く - リソース テクノロジー ビットスターズ 入金不要ボーナスは、2022 年の年次総括と表彰、および 2023 年の年次労働動員会議を開催しました
2 月 2 日，リソーステクノロジービットスターズ 入金不要ボーナスは、2022年の年次総括表彰と2023年の年次労働動員会議を開催しました。資源技術ビットスターズ 入金不要ボーナス会長、総経理の陳志軍氏が会議に出席し、スピーチを行いました，資源技術ビットスターズ 入金不要ボーナス副本部長のタン・タオ氏が会議を主宰。
ビットスターズ 入金不要ボーナスでは、2022年の各部隊の作業状況と2023年の作業計画についての報告が行われました，マネージャーとリーダーが順番に業務レビューを実施。
会議，資源技術ビットスターズ 入金不要ボーナス副部長のハン・シンミン氏が「2022年の先進集団と先進個人の表彰に関する決定」を読み上げる。表彰式は後日行われます，先進的な集団と先進的な個人の代表によるスピーチ。
陳志軍氏が動員演説を行った。彼は最初にビットスターズ 入金不要ボーナス党委員会書記にメッセージを伝えました、ビットスターズ 入金不要ボーナスの「4つの改善」革新的実践活動の概要と表彰および2023年年次労働動員会議でのZhan Baowei会長のスピーチ，スピーチの精神と併せて，概要、展開リソース技術ビットスターズ 入金不要ボーナスワーク。
陳志軍は言った，2022 年は特別な年です，業界政策の調整に直面している、繰り返される疫病の影響、厳しい経済状況などの複数の圧力，資源技術ビットスターズ 入金不要ボーナスはビットスターズ 入金不要ボーナス党委員会の強力なリーダーシップの下にあります，あらゆるレベルの党委員会と政府の支援を受けて，特にすべての幹部と労働者の団結した努力により，「4 つの改善」の革新的な実践活動を全体的な出発点とする，山東の地の「六つの精神」を完全に継承する，さまざまなタスク インジケーターが正常に完了しました。昨年，資源技術ビットスターズ 入金不要ボーナスは党づくりのリーダーシップを堅持します，さまざまなパーティ構築タスクを確実に実行する；アンカー開発のポジショニング，主な責任と主な業務を揺るぎなく遂行する；科学技術の主導的な役割を活用する，イノベーション主導を断固として主張する；開発の基盤を強化する，コーポレート・ガバナンスに揺るぎなく注力；ビットスターズ 入金不要ボーナスの展開を実装する，戦場ではためらうことなく良い仕事をしてください。過去 1 年間で社会的影響力は着実に増加しました，従業員の幸福度は向上し続けています。
陳志軍は言った，2023 年の作業は、ビットスターズ 入金不要ボーナス全体の展開に基づいて行う必要があります，資源技術ビットスターズ 入金不要ボーナスの実態と組み合わせる，「安定を維持しながら進歩を求める」を遵守する、仕事の一般的な傾向は、良いことを行いながら迅速さを追求することです，パーティー構築の強化，科学技術革新を遵守する，開発の回復力を強化，資金を保護する，リスク防止に細心の注意を払う，チームビルディングを強化する。作業を行う際の明確な責任、卓越性を目指して努力，全体像を確立する、所定の任務を遂行中，問題の方向性を遵守する、結果重視。「スプリント」から始めるには，新しいゲームを切り開くために努力する姿勢，第 20 回党大会および党の「十大制度」の指導のもと，心を解放する，開拓者として果敢に挑戦，ビットスターズ 入金不要ボーナスの質の高い発展のための新たな状況の創出にさらに貢献する。
リソーステクノロジービットスターズ 入金不要ボーナスの職員全員が会議に出席しました。